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自112年3月20日起，防疫如何請假
(一)確診(快篩陽性證明，如照片)：
1.篩檢陽性中重症：請「公假」，並依隔離治療通知書所載日期核給日數。【請傳居隔書給人事佐證】
2.篩檢陽性輕症或無症狀：
(1)可進行居家辦公或線上教學者，免請假
(2)無法居家辦公或線上教學者:持快篩陽性證明（如：標示當事人姓名及快篩日期之家用抗原快篩試劑照片），可請「病假」，0日及次日起5日內之病假不列入學年度病假日數計算及成績考核之考量。【請傳快篩陽性證明給人事佐證】
(3)若第6天仍快篩陽性並有症狀者，建議可就醫看診，並取得醫生證明，可請病假，不列學年度病假日數計算及成績考核之考量。【請傳診斷書給人事佐證】
(二)目前不支薪假(扣薪)別只有3類：1.非因公出國、2.防疫照顧假、3.疫苗接種假。
•若為照顧確診中重症之受隔離家屬
1.若教職員仍可居家辦公(或居家線上教學)，則不用請假。
2.無法居家辦公或線上教學，可申請防疫隔離假(支薪)。
3.防疫隔離假期間以家屬居隔書為準。
•照顧12歲以下生活不能自理小孩、就讀國高中身障子女、專一至專三身障子女:
1.若教職員仍可居家辦公(或居家線上教學)，則不用請假。
2.無法居家辦公或線上教學，可申請防疫照顧假(不支薪)、家庭照顧假、事假、休假、補休等等假別。